黨委書記是如何開展工作的，取得哪些成效呢?下面是小編為大家收集整理的黨委書記工作報告范文，歡迎大家閱讀。

　　黨委書記工作報告范文一

　　百舸爭流千帆競，盛世創(chuàng)建黨業(yè)興。過去的20XX年，我們黨的建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)和各項事業(yè)都取得了舉世矚目的成就。我鎮(zhèn)按照縣委提出的“轉(zhuǎn)變觀念、用活載體、完善機制，全面推進基層組織建設(shè)”的黨建工作思路，強化措施，狠抓落實，努力提高全鎮(zhèn)基層黨建工作整體水平。下面，我就20XX年度黨建工作述職如下。

　　一、轉(zhuǎn)變觀念，把基層黨建工作做為自身“第一要務(wù)”

　　就任黨委書記以來，我始終認為書記抓黨建是自己責無旁貸的工作，是當書記的“責任田”、“自留地”。在實際工作中，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟”的方針，我重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責。抓好黨委班子自身建設(shè)，帶頭學習，提高班子自身素質(zhì)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。20XX年，我鎮(zhèn)召開黨委會，專題研究黨建工作。二是堅持用制度規(guī)范黨建工作。把黨建工作進行量化，制定了《白果鎮(zhèn)村級干部目標管理考核辦法》這些措施，使我鎮(zhèn)黨建工作得到進一步規(guī)范，并取得了很好的效果。三是堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農(nóng)村支部書記是整個農(nóng)村黨建工作的關(guān)鍵“角色”。每次村干部會議，我首先調(diào)度的是村支書，問的第一件事就是“兩委”班子怎么樣，黨員群眾對黨委、支部有什么意見?讓他們感覺到了自身的責任。

　　二、黨建工作的主要做法

　　(一)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

　　1、加強鎮(zhèn)黨委的自身建設(shè),發(fā)揮黨委的龍頭作用。農(nóng)村工作的好壞,領(lǐng)導(dǎo)班子起著重要作用。鎮(zhèn)黨委、政府班子始終以高度的責任感和使命感,以建設(shè)“五個好”黨委為目標,切實加強了自身建設(shè),提高駕馭農(nóng)村工作的能力。主要是通過“五抓”,實現(xiàn)“五個促進”:一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子的學習,促進鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子提高思想政治水平。根據(jù)中央提出的建立學習型社會的要求,我們針對領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡較輕的特點,建立和健全了鎮(zhèn)黨委中心組學習制度,認真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大精神和科學發(fā)展觀,通過加強學習,不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。二是抓思想、抓作風,促進領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新時期的需要。

　　我們把思想作風建設(shè)當作頭等大事來抓,具體來說是深入基層進行調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾,積極為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的問題。繼續(xù)實行領(lǐng)導(dǎo)掛點包村責任制,負責做好掛點村的各項工作,著力為群眾辦好事、實事,樹立勤政為民的公仆意識,更好地服務(wù)于農(nóng)村各項工作。三是抓民主集中制,促進領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)。

　　2、加強農(nóng)村黨支部建設(shè),發(fā)揮黨支部在農(nóng)村中的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是堅持正確的用人導(dǎo)向,選優(yōu)配強村社班子。結(jié)合年度考核和工作運行質(zhì)量情況,以加強村社班子的思想作風建設(shè)為重點,以提高素質(zhì),優(yōu)化結(jié)構(gòu),增強整體功能為目標,大膽支持使用善于抓項目,熟悉經(jīng)濟工作的實干型干部。對一些存在問題、不利于干事創(chuàng)業(yè)的班子和不干事、干不成事、不會干事的干部及時進行調(diào)整。二是加強民主集中制建設(shè),增強村班子的凝聚力和向心力。三是注重后備干部培養(yǎng)。按照“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,在調(diào)查摸底、建檔立卡的基礎(chǔ)上,采取專人培養(yǎng)、定指標壓擔子、定培養(yǎng)措施、辦班培訓等有效形式,加大后備干部培養(yǎng)工作力度。切實解決了部分村有后備干部花名,但不培養(yǎng)、不成熟的問題和“后繼乏人”的問題。重視發(fā)揮老干部、老黨員作用。

　　(二)嚴格落實黨建責任制

　　鎮(zhèn)黨委作為領(lǐng)導(dǎo)和決策機關(guān),始終把加強黨的建設(shè)作為自己的主要工作職責,把黨建工作任務(wù),質(zhì)量標準,完成指標落實到每個成員,定期聽取匯報,進行檢查,做到年頭有計劃、有布置,半年有檢查,年終有總結(jié),有評比,有典型,決不讓黨建工作在一片“落實”聲中“落空”。

　　(三)抓學習,黨員干部隊伍建設(shè)得到加強

　　鎮(zhèn)黨委始終堅持用科學發(fā)展觀武裝全鎮(zhèn)黨員,用現(xiàn)代科學知識充實黨員干部,用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育黨員干部,進一步增強了全鎮(zhèn)各級黨員干部貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性和堅定性,努力提高基層黨員干部隊伍素質(zhì)。一是堅持干部職工星期一政治學習日制度。二是以黨校為陣地,認真舉辦黨員干部、入黨積極分子培訓班。全年共舉辦了村級干部培訓班(含以會代訓)9期,入黨積極分子培訓班1期。三是積極開展黨員遠程教育。今年5月白果鎮(zhèn)共有17名學員參加了衡陽市組織的遠程教育操作員培訓，全年新建遠程教育站點15個。四是把發(fā)展黨員工作與學習培訓結(jié)合起來,促使廣大黨員認真學習黨的路線、方針、政策,自覺遵守黨的紀律和國家的法律、法規(guī)。在發(fā)展黨員中嚴格遵循“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的十六字方針,堅持把發(fā)展黨員的重點放在生產(chǎn)一線的青年、婦女和黨員少的村。全年共發(fā)展黨員37名,其中生產(chǎn)一線的青年32名。并嚴格履行入黨手續(xù),堅持“納新”、“轉(zhuǎn)正”兩次談話制度,對黨員發(fā)展對象進行了公示。

　　(四)轉(zhuǎn)作風,領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到加強

　　鎮(zhèn)黨委始終把轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風作為首要任務(wù)來抓緊抓好,努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是充分發(fā)揮黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,把鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治堅定、廉潔勤政、團結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)集體。二是充分發(fā)揮鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的表率作用,改變遙控指揮的工作方法,改變把矛盾和問題上交給黨委、政府的做法,屬于分管部門的事,分管領(lǐng)導(dǎo)負責處理,屬于村委會的事村委會負責處理,屬于站所的事站所負責處理。

　　三是嚴格執(zhí)行民主集中制原則,充分發(fā)揮班子成員的作用,做到顧全大局,講原則,守紀律,互相理解、互相補臺、互相尊重和支持,造就了既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。四是加強村黨支部建設(shè),努力增加農(nóng)民收入。五是認真按照“領(lǐng)導(dǎo)當楷模、機關(guān)作表率、基層樹形象”的要求,大力開展了承諾服務(wù),便民服務(wù)。六是堅持“用干的、幫看的、促混的、批絆的、治亂的”用人導(dǎo)向,使用了一批有事業(yè)心、有責任感、有能力的優(yōu)秀年青干部。

　　七是結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動及“講黨性、重品行、抓落實、促發(fā)展”為主題的作風建設(shè)教育活動,加強作風建設(shè)。白果鎮(zhèn)以全面提高行政服務(wù)質(zhì)量為切入點,強化措施,狠抓落實,真正寓監(jiān)管于服務(wù)之中,努力提高全鎮(zhèn)干部職工服務(wù)意識,將公開服務(wù)承諾、各科室的工作流程,在鎮(zhèn)政府院明顯位置進行公示和張貼,并制作了鎮(zhèn)人民政府工作證,將機關(guān)人員的姓名、職務(wù)進行公示,文明熱情服務(wù),加強內(nèi)部管理,完善自我約束機制,努力提高工作的透明度和行政效率,在工作中做到了在感情上貼近群眾,在行動上深入群眾,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,切實為人民群眾辦好事,辦實事。

　　(五)抓制度,建立黨建工作的長效機制

　　一是建立健全了干部管理制度,嚴格加強干部管理,做到用制度管人,用工作實績選人。二是堅持民主生活會制度。各村黨支部在年底分別召開了民主生活會,圍繞中心議題,認真開展批評與自我批評。三是堅持民主評議黨員制度。各黨支部對全體黨員進行了民主評議。四是堅持爭先創(chuàng)優(yōu)制度。結(jié)合黨員民主評議和目標管理考核,認真開展好“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。五是為規(guī)范村級財務(wù)管理,加強農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè),促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,維護社會穩(wěn)定,積極實施推行“4+2”工作法，從而切實做到了還干部一個清白,給百姓一個明白。六是為切實加強白果鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè),努力提高農(nóng)村黨建工作水平,使全鎮(zhèn)基層黨建工作躍上一個新的臺階。

　　(六)抓陣地,建好村級組織活動場所

　　鎮(zhèn)黨委、政府堅持建、管、用相結(jié)合,加強村級組織活動場所建設(shè),較好地發(fā)揮村級組織活動場所的作用。一是積極為村級組織活動場所統(tǒng)一配備電教設(shè)備,真正把村級組織活動場所建設(shè)成為黨員教育的陣地,村民了解致富信息的窗口。二是村黨支部充分利用村級組織活動場所,定期組織農(nóng)民群眾開展群眾喜聞樂見的文化體育活動,豐富了農(nóng)民群眾的文化生活。三是依托村級組織活動場所的遠教設(shè)備，開辦農(nóng)民實用技術(shù)培訓,舉辦黨的基本知識和農(nóng)業(yè)適用技術(shù)講座。

　　四是進一步規(guī)范和完善村級組織活動場所的管理制度以及使用、安全、衛(wèi)生等方面的規(guī)定,進一步建立健全黨內(nèi)生活制度,加強對黨員的教育和管理,開展黨務(wù)公開、村務(wù)公開等活動,為農(nóng)民群眾提供生產(chǎn)生活服務(wù),使村級組織活動場所在保證村級組織和黨員干部學習、工作、活動的同時,還為廣大農(nóng)民群眾收聽收看電教片、接受科技文化培訓、咨詢生產(chǎn)生活信息、參加文化娛樂活動創(chuàng)造了條件,真正做到了“一室多用”,成為推進農(nóng)村“三個文明”建設(shè)的重要陣地。

　　(七)加強黨風廉政建設(shè),深入開展反腐敗斗爭

　　鎮(zhèn)黨委把黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務(wù)抓緊抓實。一是深化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,筑牢黨員干部拒腐防變思想道德防線。通過健全制度、落實規(guī)定、加強監(jiān)督檢查、開展專項治理、查處違規(guī)典型,逐步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為,增強了廉潔自律意識。二是加大查辦案件和信訪工作力度,提高了辦案水平。三是成立了一只紀委監(jiān)察隊伍,制定了工作制度,深入開展糾風和執(zhí)法監(jiān)察工作。

　　(八)深化精神文明建設(shè)工作

　　鎮(zhèn)黨委政府把精神文明建設(shè)作為重要工作來抓。一是大力倡導(dǎo)“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”基本道德準則,增強群眾文明意識、發(fā)展意識。二是利用“五四”、“三八”等重大節(jié)日開展籃球賽、拔河賽、呼啦圈比賽等豐富多彩的文體活動,豐富了群眾的文化生活。三是以“文明”創(chuàng)建為突破口,確實抓好群眾性精神文明建設(shè)。

　　(九)深入貫徹落實科學發(fā)展觀，努力提高執(zhí)政水平

　　學習實踐科學發(fā)展觀是一項長期的歷史任務(wù)，白果鎮(zhèn)把集中性的學習實踐活動與經(jīng)常性的深入貫徹落實緊密結(jié)合起來，不斷深化對科學發(fā)展觀的理解和把握，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)科學發(fā)展、破解制約科學發(fā)展突出問題的能力和水平，不斷完善和落實學習實踐活動中制定的各項制度措施，不斷鞏固和擴大學習實踐活動的成果，以“與時俱進、求真務(wù)實、爭創(chuàng)一流”的工作作風，以昂揚向上的精神狀態(tài)和銳意進取的創(chuàng)新精神，從抓住理論武裝重點，不斷提高思想和政治素質(zhì);促進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，大力推進城鎮(zhèn)化;進一步優(yōu)化環(huán)境，促進可持續(xù)發(fā)展;關(guān)注民生，維護群眾利益和社會穩(wěn)定和加強作風建設(shè)，強化鎮(zhèn)干部、村干部隊伍整體素質(zhì)，以科學發(fā)展推動白果鎮(zhèn)各項工作又好又快發(fā)展。

　　201x年我鎮(zhèn)黨建工作取得的點滴成果，都是在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)和組織部門的正確指導(dǎo)、大力支持下取得的，其中也凝聚著全鎮(zhèn)廣大黨員和干部群眾的心血和汗水。但是，我們也清醒地看到，由于各種客觀或主觀因素的影響，我們黨建工作的實績與縣委的要求和領(lǐng)導(dǎo)的希望還存在著這樣或那樣的不足，主要是抓黨建的方法固循守舊，創(chuàng)新不足，抓落實的措施循規(guī)蹈矩，力度不足，這些都是我們在今后的工作必須認真加以解決和克服的　20XX年，在市委市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我與局班子成員一起，團結(jié)帶領(lǐng)廣大民政干部職工，緊緊圍繞市“加快發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動跨越”的主基調(diào)，按照建設(shè)“團結(jié)、務(wù)實、勤奮、廉潔”領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，按照李軍書記提出的以“辛苦指數(shù)”換取人民群眾的幸福指數(shù)的要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷強化作風建設(shè)和能力建設(shè)，以思想艱苦、工作刻苦、生活清苦為行為準則，認真履行工作職責，扎實深入開展各項民政工作，確保圓滿完成全年各項工作目標任務(wù)，較好地推動了民政工作新發(fā)展。現(xiàn)根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求，將一年來的思想、學習、工作和廉潔自律等情況向大家匯報如下：

　　一、切實加強自身思想作風和能力建設(shè)

　　20XX年，是市經(jīng)濟社會“十二五”規(guī)劃的啟動年，是市在全省發(fā)揮“火車頭”“發(fā)動機”作用的重要年，也是民政工作“十二五”規(guī)劃的第一年。按照市委市政府提出的各項工作要在全省走前列、做表率的要求，民政工作不能僅僅滿足年年獲全省民政工作第一名的成績，更要有開拓、有創(chuàng)新，要結(jié)合市縱深推進生態(tài)文明城市建設(shè)目標任務(wù)，切實發(fā)揮民政工作在服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展中的積極作用。作為一名多年從事民政工作的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，面對市委市政府大力加強和發(fā)展民生工作的戰(zhàn)略部署任務(wù)，面對全面推動民政工作新發(fā)展的時代要求，深知責任重大、任務(wù)艱巨，必須加強學習，在思想和認識上始終保持與黨中央、國務(wù)院，省委、省政府，市委、市政府的一致性，必須不斷提高自己的思想和綜合素質(zhì)，不斷加強工作作風和能力建設(shè)，才能切實保障在工作實踐中提升自己的科學發(fā)展觀水平，才能更好地帶領(lǐng)黨委班子成員和廣大民政干部職工全面推進民政工作的不斷發(fā)展。

　　一年來，我認真參加市委市政府及相關(guān)部門組織開展的學習培訓，對規(guī)定的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學習資料進行了認真學習，在學習中，強化科學發(fā)展觀和執(zhí)行力建設(shè)、生態(tài)文明城市建設(shè)知識的學習，同時，結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”“三個建設(shè)年”、“四幫四促”等活動，加強對黨章、黨員紀律及責任義務(wù)，胡錦濤等中央領(lǐng)導(dǎo)同志對加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)重要講話精神，以及省、市相關(guān)文件的學習，認真嚴格執(zhí)行機關(guān)工作“四要十不準”規(guī)定等，自覺樹立從嚴律己意識;結(jié)合“四幫四促”“轉(zhuǎn)變作風大幫促，服務(wù)基層先鋒行”“千名干部下基層，扎扎實實幫群眾”等活動，強化工作作風建設(shè)，按局黨委統(tǒng)一安排，和其他同志一道前往掛幫聯(lián)系點7次，上門走訪困難群眾40多戶，協(xié)調(diào)解決開陽縣溫泉村頂兆小學、南涼小學學生中餐和村委會辦公電腦3臺及村級老年協(xié)會、老年活動中心建設(shè)等問題，協(xié)調(diào)5臺抽水機解決溫泉村和杠寨村群眾旱災(zāi)無水的問題等;深入全市社區(qū)、村為城鄉(xiāng)低保困難群眾解決子女就學、生病治療等困難;積極幫助部隊解決各困難和問題，20XX年評為全省擁軍優(yōu)屬先進個人;經(jīng)常到局系統(tǒng)24個單位了解情況，開展調(diào)研，探索發(fā)展之路，幫助解決實際困難，提出了民政四個福利中心機構(gòu)和軍字號機構(gòu)改革的思路和對策，對兒福、一福、二福、殯管所等人員編制中存在的困難，積極爭取市編辦幫助解決，與班子成員一起積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決局屬單位工作資金困難和干部職工福利待遇等，去年，兒福院成立市特殊兒童教育學校，市社會救助局成立，民政四個福利中心人員經(jīng)費經(jīng)局協(xié)調(diào)補助為全額，較好地調(diào)動了民政干部隊伍的積極性。

　　在學習中，不斷加強黨風廉政教育學習、民政業(yè)務(wù)知識學習、法律法規(guī)學習等，注重理論學習指導(dǎo)實踐工作的效應(yīng)，大力探索推動民政工作新發(fā)展的辦法和途徑，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，撰寫了大量工作調(diào)研報告，社會工作在提高黨執(zhí)政能力，夯實黨執(zhí)政基礎(chǔ)中的作用研究評為民政部科學技術(shù)研究成果,《市城市基層管理體制改革研究》民政部評為課題研究二等獎;《關(guān)于市基層管理體制改革及村(居)委會法律地位的思考》課題研究，獲全國民政政策理論研究三等獎;結(jié)合縱深推進生態(tài)文明城市建設(shè)，完成了《地名故事》第三本的編輯出版。一年來，通過不斷的加強學習，打牢思想基礎(chǔ)，強化工作作風和能力建設(shè)，較好地履行了“以人為本，為民解困”職責，確保民政各項工作全面落實。

　　二、深入扎實開展黨委工作

　　認真履行黨委書記職責，按職責分工，充分發(fā)揮局黨委班子成員的作用，團結(jié)協(xié)作，切實完成好市委、市政府安排的工作任務(wù)。在開展黨委工作中認真貫徹落實中央，省、市委關(guān)于加強黨的建設(shè)、加強黨風廉政建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、工作作風建設(shè)、依法行政等規(guī)定，強化黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員隊伍教育管理和干部隊伍建設(shè)。

　　認真貫徹落實市委八屆十次全會和市紀委八屆六次全會精神，帶頭落實“一崗雙責”黨風廉政建設(shè)責任制，年初與24個局屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽了責任書，加大對干部隊伍特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育管理監(jiān)督力度，經(jīng)常與局領(lǐng)導(dǎo)班子成員溝通情況，了解問題，分析原因，組織學習黨風廉政建設(shè)文件政策等，發(fā)揮班子集體作用，切實做到集體討論、集體決策;大力規(guī)范黨務(wù)政務(wù)公開工作，擴大工作透明度和知情權(quán)，局機關(guān)運行經(jīng)費、重點項目建設(shè)、車輛管理使用費、招待費、民政資金投入、干部任用等工作全部實行集體決策公示運作，確保各項工作健康運行。

　　大力開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四幫四促”、“三個建設(shè)年”、“千名干部下基層，扎扎實實幫群眾”等活動，加強全局系統(tǒng)黨員干部隊伍建設(shè)，在基層黨組織開展“五個好”創(chuàng)建活動，針對基層黨建工作長期存在的問題，提出了進一步規(guī)范局屬單位黨支部組織設(shè)置、公文材料報送、離退休老黨員在發(fā)展黨員投票表態(tài)不能到會設(shè)置流動票箱等建議，過去的一年，局黨委舉辦基層黨務(wù)工作培訓二期，調(diào)整充實12個基層黨支部，在黨員干部中以大力開展深入基層幫群眾，切實為民辦實事活動，全年局黨委組織到幫扶聯(lián)系點開陽城關(guān)鎮(zhèn)溫泉村和杠寨村開展走訪農(nóng)戶慰問和摸情況了解困難8次，幫助400多戶農(nóng)戶解決生產(chǎn)和生活中的困難;大力加強局機關(guān)和全局系統(tǒng)工作作風建設(shè)，廣泛組織學習“四要十不準”規(guī)定，整治上班時間上網(wǎng)、打游戲、網(wǎng)上聊天、購物等不良行為，針對干部特別是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部工作不務(wù)實、不主動、被動應(yīng)付等現(xiàn)象，在全面客觀分析問題的基礎(chǔ)上，提出了加強干部隊伍特別是領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)的思路辦法，采取學習討論、對照檢查、查找差距、個人整改和組織督促、健全完善管理制度，強化制度管人管事，20XX年《市民政局群眾工作責任追究辦法》、《市民政局行政執(zhí)法公示制度》等近10個管理制度的健全完善，有效提高了民政工作依法行政能力水平和辦事效率。

　　嚴格按照省、市委的要求做好干部任用工作，扎實深入開展嚴肅換屆紀律宣傳學習教育工作，將干部任用四項監(jiān)督制度和干部任用工作條例、整治用人上不正之風等規(guī)定納入黨委工作重要議事日程，對宣傳教育工作進行周密安排部署，納入局機關(guān)和全局系統(tǒng)干部職工以及黨支部每周、每月學習的重要內(nèi)容，局中心組學習擴大到局機關(guān)科級干部和局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員，在學習中帶頭開展談心談話活動，按時完成學習測試，召開專題會議解決重點難點問題，全局系統(tǒng)知曉率、學習率、承諾率、測試率均達100%;結(jié)合干部任用工作民主測評情況，對選拔任用的13名科級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了談話，提出了要求，從市委組織部統(tǒng)計的“一報告兩評議”的結(jié)果來看，我局黨委干部任用工作滿意度提升。

　　高度重視干部隊伍教育培訓，全年局機關(guān)投入理論學習、業(yè)務(wù)培訓、綜合知識培訓、職稱晉升培訓、法規(guī)學習等經(jīng)費50多萬元;大力開展社會工作人才隊伍建設(shè)工作，結(jié)合行政機構(gòu)改革成立了市社會工作人才登記服務(wù)中心，是繼省廳成立相應(yīng)機構(gòu)后全省唯一一個市級民政成立的社會工作人才隊伍建設(shè)機構(gòu)。在20XX年黨委開展的工作中，牽頭完成上報市委市政府材料40余篇，下發(fā)各項活動方案和通知50多個，召開局黨委會17次，局辦公會17次，及時組織傳達學習中央，省、市委會議精神會議20余次，組織中心組學習3次，按時召開民主生活會，進一步健全完善黨委工作和民政工作制度，切實加強局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，組織開展好每年年度民政工作會議等。作為一名普通黨員，能夠認真參加局機關(guān)黨委和本人所在支部組織開展的各類學習和活動。

　　三、切實推動民政工作的新發(fā)展

　　全力落實市委市政府保障民生的重要指示，強化以“辛苦指數(shù)”提高民政工作的滿意度，強化為民解困，為民辦事職責，強化民政工作在加強社會事務(wù)管理、提高民政服務(wù)社會的水平和質(zhì)量。一年來，認真履行民政工作第一責任人的職責，搶機遇抓發(fā)展。一是全力推動熱點難點工作的突破。狠抓全市城鄉(xiāng)低保、低收入家庭認定、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助等民生工程，以及一福院康復(fù)樓，精神病院新院及門診樓，兒保中心3個建設(shè)項目和基本殯葬服務(wù)免費惠民納入市政府實事工作，積極加大對有關(guān)部門的協(xié)調(diào)力度，經(jīng)常深入基層了解情況，共同探討解決困難的辦法和措施，對兒保中心建設(shè)土地問題，牽頭組織召開了協(xié)調(diào)會，與農(nóng)場對接建設(shè)用地征地補償和拆遷補償?shù)?作眼市經(jīng)濟社會發(fā)展和文明城市創(chuàng)建，提出了加大金陽新區(qū)福利救助設(shè)施建設(shè)發(fā)展思路，我局投入1800多萬在新區(qū)建設(shè)了第一個國有福利救助設(shè)施。

　　對市低保救助機構(gòu)一直未有效解決的問題，積極向省廳、市委、市政府反映，最終在省廳的大力支持下，在市委市政府的高度重視下，通過共同努力，成立了市社會救助局。到目前，全市低保和醫(yī)療救助等民生工程全面落實，市低收入家庭認定工作被民政部列為“全國首批居民家庭經(jīng)濟收入核對示范單位”，基本殯葬服務(wù)免費試點工作惠及一市三縣和小河、花溪區(qū)的城鄉(xiāng)居民。二是全力推動社會救助體系的健全完善。

　　市抗災(zāi)救災(zāi)減災(zāi)聯(lián)動機制建立，全市五個社區(qū)獲“全國綜合減災(zāi)示范社區(qū)”;大力發(fā)展慈善救助事業(yè)，對全年募集3千多萬元善款提出了規(guī)范管理，嚴格使用審批程序的要求，責成相關(guān)處室加大監(jiān)管力度，對善款投入開展慰問200多戶困難家庭和25家“慈善愛心超市”掛牌，及開陽2個鄉(xiāng)留守兒童援助中心成立都嚴格把關(guān);在第九屆少數(shù)民族運動會、酒博會、貿(mào)洽會的召開期間，切實做好流浪乞討人員的救助管理工作，對組織起草《市人民政府關(guān)于加強和改進未成年人救助保護工作實施方案》，《關(guān)于做好市“協(xié)辦第九屆少數(shù)民族運動會”“酒博會”“貿(mào)洽會”期間救助管理工作的實施意見》等工作進行全面的安排部署，高度重視并切實要求認真做好幫扶農(nóng)民工救助服務(wù)工作。

　　三是全力爭創(chuàng)實現(xiàn)全省雙擁模范城“七連冠”，全國雙擁模范城“六連冠”。作為市雙擁辦負責人，結(jié)合市經(jīng)濟社會發(fā)展，按照市委、市政府明確的確保“六連冠”的要求，和大家一起切實抓好優(yōu)撫安置政策落實，實實在在幫助部隊促發(fā)展，積極協(xié)調(diào)部隊服務(wù)地方經(jīng)濟社會發(fā)展十多次，高度重視探索退伍士兵就業(yè)拓展途徑，提出了改革創(chuàng)新退伍士兵技能培訓的工作思路，要求突破傳統(tǒng)政策宣傳為主的培訓方式，結(jié)合社會經(jīng)濟發(fā)展的實際需要，開展有針對性和實用性，有利于就業(yè)需要的技能培訓，市舉辦的退伍士兵就業(yè)安置推薦會在全市和全省屬首次，規(guī)模大、效果好;針對全市革命烈士陵墓無統(tǒng)一管理機構(gòu)的現(xiàn)狀，提出切實加強革命烈士陵墓管理的工作思路，開展了清理全市革命烈士陵墓工作，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門爭取成立市革命烈士陵墓管理機構(gòu);四是不斷增強民政服務(wù)社會功能。

　　扎實深入推進基層民主政治建設(shè)和社區(qū)建設(shè)，針對全市第八屆村(居)委換屆選舉中存在的問題，經(jīng)常深入社區(qū)、村了解情況，指導(dǎo)選舉，加大對“難點村”治理力度，結(jié)合創(chuàng)建“村務(wù)公開民主管理示范村”活動，為確保換屆選舉工作順利完成提供了組織保障;積極配合做好城市基層管理體制改革工作，針對理順社區(qū)服務(wù)中心設(shè)置及職責與居民委員會關(guān)系在牽頭開展調(diào)研的基礎(chǔ)上，組織起草了《關(guān)于開展城市基層管理體制改革相關(guān)工作的意見》，經(jīng)市委、市政府研究下發(fā)。

　　在強力推進社會組織管理創(chuàng)新工作中，結(jié)合深入開展社會組織黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要求推進社會組織登記便民措施和規(guī)范化管理，《關(guān)于加強和創(chuàng)新社會組織登記和管理的意見》、《市社會團體防治“小金庫”長效機制建設(shè)實施意見》等的制定實施，有力地保障了社會組織的健康發(fā)展，以強化服務(wù)經(jīng)濟社會市和諧促進會的成立得到了市委領(lǐng)導(dǎo)的高度評價;切實發(fā)揮區(qū)劃地名服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展能力，組織開展完成了市部分行政區(qū)劃結(jié)構(gòu)性調(diào)整調(diào)查、論證、上報工作，烏當區(qū)地名設(shè)標評為“全國示范區(qū)”;大力提高婚姻登記工作和違法喪事整治工作水平，率先在全省推行“骨灰生態(tài)節(jié)地葬”殯葬文明活動，確?；鸹?00%。五是大力推進養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)。組織起草的《市政府關(guān)于加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)的意見》，加大了對社會力量投入養(yǎng)老事業(yè)的優(yōu)惠扶持力度，全市新增社會辦養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)5家，床位數(shù)2943張;通過新建、改擴建各類養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)新增床位數(shù)1239張，超額完成市級和各區(qū)、市、縣新增1072張養(yǎng)老床位數(shù)的目標任務(wù);加強農(nóng)村敬老院建設(shè)管理，改擴建清鎮(zhèn)市流長鄉(xiāng)、麥格鄉(xiāng)，開陽縣雙流鎮(zhèn)、永溫鄉(xiāng)安大村，花溪區(qū)青巖鎮(zhèn)五所農(nóng)村敬老院;深入推進“居家養(yǎng)老”工程，組織起草了《關(guān)于進一步推進城鎮(zhèn)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)工作的意見》和《關(guān)于進一步加強社區(qū)(村)老齡工作的通知》，全市社區(qū)開展“居家養(yǎng)老”服務(wù)工作面90%以上;福利彩票市場良性健康發(fā)展，20XX年共銷售福利彩票4.02億元。

　　四、嚴格執(zhí)行廉政自律各項規(guī)定

　　自覺執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為準則及相關(guān)規(guī)定，嚴以律己，清正廉潔、忠于職守，嚴格執(zhí)行民主決策制度，對民政工作重大問題、重大決策、民政資金運轉(zhuǎn)、干部任用、人才引進、人員流動等工作嚴格執(zhí)行民主決策的規(guī)定，對干部選拔任用、民政建設(shè)項目、資金投入、人員流動等各項工作不打招呼、不講人情、不徇私情、不謀私利，確保民政各項工作在陽光下操作。認真落實民主集中制各項管理規(guī)定，充分發(fā)揚民主，維護班子團結(jié)，高度重視民主生活會，認真開展批評和自我批評，虛心接受同志們與群眾的意見，認真查找問題，加強整改，不斷完善自己，嚴格執(zhí)行重大事項報告制度，遵守廉潔自律的相關(guān)規(guī)定。一年來，沒有以學習考察、參加會議等名義公款旅游，沒有參與賭博或以變相賭博等形式收斂錢財，沒有違反規(guī)定收送錢財和有價證券，沒有利用婚喪嫁娶大操大辦收斂財物，按照規(guī)定及時向上級紀檢部門和組織部門對配偶從業(yè)及子女就學等情況進行如實登記報告，管好自己的家屬和家人，自覺接受組織和同志們的監(jiān)督。