管理會計應(yīng)用論文發(fā)表

　　管理會計在企業(yè)的經(jīng)濟活動中強調(diào)內(nèi)部經(jīng)營管理，通過有效的會計信息加工，幫助企業(yè)實現(xiàn)預(yù)期經(jīng)濟效益。下文是學(xué)習(xí)啦小編為大家搜集整理的關(guān)于管理會計應(yīng)用論文發(fā)表的內(nèi)容，歡迎大家閱讀參考!

　　管理會計應(yīng)用論文發(fā)表篇1

　　淺談管理會計在公交系統(tǒng)的應(yīng)用

　　【摘要】管理會計是從傳統(tǒng)會計中分離出來的一個會計分支,其宗旨是著重為企業(yè)改善經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟效益服務(wù)。從20世紀初誕生開始,管理會計至今已經(jīng)經(jīng)歷了3個顯著的發(fā)展階段,并對企業(yè)產(chǎn)生了深刻的影響。公交企業(yè)具有社會服務(wù)的公益性和企業(yè)經(jīng)營的效益性雙重特征,要充分保障社會效益并力求提高經(jīng)濟效益,管理會計的應(yīng)用與推廣是必由之路。公交企業(yè)要通過管理會計提升效益,還需要做很多探索與改進。

　　【關(guān)鍵詞】管理會計 公交企業(yè) 成本控制 預(yù)算管理

　　一、 公交企業(yè)的管理會計需求

　　公共客運交通是城市中的重要基礎(chǔ)設(shè)施,對城市的經(jīng)濟建設(shè)和人民生活發(fā)揮著舉足輕重的作用。公共交通的完善和配套程度也決定著城市功能發(fā)揮的程度。受行業(yè)性質(zhì)的決定,公交企業(yè)屬于公益性企業(yè),因此,公交企業(yè)的經(jīng)營活動具有鮮明的特征:社會服務(wù)的公益性和企業(yè)經(jīng)營的效益性。對于公交企業(yè)來說,公益服務(wù)是其經(jīng)營的目的,而效益經(jīng)營則是其運營和發(fā)展的基礎(chǔ)。因此,公交企業(yè)首先要以社會效益為主,實現(xiàn)社會效益與經(jīng)濟效益的并重發(fā)展。在我國市場經(jīng)濟環(huán)境中,公交企業(yè)的經(jīng)營活動是一個增強其資產(chǎn)使用效率和使用效益的過程,既是為社會進行公益服務(wù)的過程,也是實現(xiàn)公交企業(yè)資本保值增值的過程。當前,公交企業(yè)在全面向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)變的過程中面臨著種種挑戰(zhàn)與機遇,采用有效的管理會計是必然趨勢。筆者認為,管理會計可以幫助公交企業(yè)實現(xiàn)三方面的提升:

　　(一)增強企業(yè)局部與整體的協(xié)調(diào)性,調(diào)動企業(yè)積極性

　　以行為科學(xué)為基礎(chǔ),管理會計形成了決策會計和執(zhí)行會計為主體的體系,在決策會計方面,決策目標實現(xiàn)了從單一化向多樣化的轉(zhuǎn)變,決策方法實現(xiàn)了從最優(yōu)化準則向滿意性準則的轉(zhuǎn)變。因此,管理會計可以幫助公交企業(yè)圍繞戰(zhàn)略目標進行多樣化的決策,同時協(xié)助企業(yè)做好各層次的協(xié)調(diào)與配合,實現(xiàn)橫向和縱向間多個目標的實現(xiàn),充分調(diào)動公交企業(yè)的積極性。

　　(二)最優(yōu)化地利用預(yù)算,提升企業(yè)凝聚力

　　預(yù)算在現(xiàn)代管理會計中承擔(dān)著決策會計和執(zhí)行會計的中介作用,在企業(yè)管理會計中承擔(dān)著重要責(zé)任。預(yù)算不僅體現(xiàn)著企業(yè)成員對未來經(jīng)營目標的共識,也是企業(yè)成員行動的綱領(lǐng),既反映著企業(yè)經(jīng)濟資源配置的重點,又明確了企業(yè)各級、各部門以至各成員達成企業(yè)總體目標的方法和步驟。作為一種企業(yè)的內(nèi)部溝通工具,預(yù)算將企業(yè)各級、各部門以至各成員連接為統(tǒng)一的整體,通過業(yè)績考核指標及相關(guān)標準,對各級、各部門和各成員進行協(xié)調(diào)、引導(dǎo)和控制,不僅有利于幫助企業(yè)及時查找經(jīng)營活動中存在的問題并加以改進,也能提高對企業(yè)成員的激勵作用,從而增強企業(yè)的凝聚力和執(zhí)行力。

　　(三)實現(xiàn)成本控制目標,提升企業(yè)經(jīng)濟效益

　　管理會計的成本控制強調(diào)實行廣泛的參與制,依據(jù)嚴密的科學(xué)計算進行成本控制,從而制定出切實可行的成本標準。該方式便于執(zhí)行者經(jīng)常、及時了解成本標準的執(zhí)行情況,也為公交企業(yè)重視積累定期性差異分析資料提出了要求。在成本控制方面,管理會計同時采取經(jīng)濟手段和非經(jīng)濟手段對當事人行為進行驅(qū)動,可幫助公交企業(yè)進一步實現(xiàn)成本控制,為公交企業(yè)提升經(jīng)濟效益提供有效的手段。

　　二、 通過管理會計提升公交企業(yè)效益的對策

　　管理會計與傳統(tǒng)的財務(wù)核算完全不同,管理會計是在進行日常成本費用核算的基礎(chǔ)上,兼以全程參與公司各項經(jīng)營活動,用大量的經(jīng)營數(shù)據(jù),以科學(xué)的統(tǒng)計分析,找出影響經(jīng)營效益的因素和規(guī)律,進而管控指引經(jīng)營活動,促進經(jīng)營效益的提高。

　　(一)加強戰(zhàn)略規(guī)劃,進行科學(xué)決策

　　戰(zhàn)略規(guī)劃是企業(yè)通過對企業(yè)環(huán)境和競爭對手的分析確定的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。對公交企業(yè)來說,必須充分認識所在行業(yè)的特點及自身的特點,對諸多環(huán)境因素的影響做出迅速反應(yīng)。在制定公交企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃時,應(yīng)對企業(yè)的環(huán)境進行充分的分析,這些環(huán)境不僅包括企業(yè)內(nèi)部環(huán)境信息,也包括企業(yè)外部相關(guān)信息,而政治因素、經(jīng)濟因素、法律因素、社會文化因素、技術(shù)因素、競爭因素等均要考慮在內(nèi)。只有充分利用這些信息,才能使公交企業(yè)準確把握環(huán)境,從而依據(jù)環(huán)境的變化制定符合企業(yè)自身的戰(zhàn)略規(guī)劃,并將規(guī)劃建立在科學(xué)、合理的基礎(chǔ)之上。在戰(zhàn)略規(guī)劃的指引下,公交企業(yè)在進行經(jīng)營決策時,應(yīng)克服傳統(tǒng)管理會計所存在的短期性和簡單化的缺陷,以現(xiàn)實的現(xiàn)金流量為基礎(chǔ),真實地反映公交企業(yè)的實際業(yè)績,通過有效的信息,使企業(yè)的決策方案更科學(xué)、更合理,并最大限度地為公交企業(yè)的戰(zhàn)略目標服務(wù)。

　　(二)加強全面預(yù)算管理,節(jié)約戰(zhàn)略成本

　　公交企業(yè)的預(yù)算必須以企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標為基礎(chǔ),并根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃和決策而編制。預(yù)算的內(nèi)容須包括項目預(yù)算、業(yè)務(wù)預(yù)算、經(jīng)營預(yù)算、責(zé)任預(yù)算和行動預(yù)算等。項目預(yù)算應(yīng)從公交企業(yè)的全局出發(fā),符合企業(yè)的長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,并控制項目的支出加強相關(guān)控制;業(yè)務(wù)預(yù)算和經(jīng)營預(yù)算可采用不同的編制方法編制,也可將彈性預(yù)算法、零基預(yù)算法、滾動預(yù)算法等幾種方法進行集合,從而通過預(yù)算加強公交企業(yè)的內(nèi)部經(jīng)營管理,更好地為公交企業(yè)的發(fā)展服務(wù)。公交企業(yè)可以通過管理會計的預(yù)算加強成本控制,優(yōu)化企業(yè)結(jié)構(gòu)。

　　(三)加強風(fēng)險管理,提升價值創(chuàng)造能力

　　傳統(tǒng)管理會計的重點是成本計算系統(tǒng)、控制系統(tǒng)和業(yè)績報告系統(tǒng),其缺陷在于只注重企業(yè)自身生產(chǎn)經(jīng)營活動的管理,而缺乏全面的、綜合的風(fēng)險管理,這就在一定程度上加大了企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險。而現(xiàn)代管理會計關(guān)注全面的、長遠的戰(zhàn)略性問題,這就要求公交企業(yè)充分考慮風(fēng)險因素,從戰(zhàn)略的高度對風(fēng)險進行把握和規(guī)避,進而通過投資組合、資產(chǎn)重組、并購與聯(lián)營等方式分散企業(yè)的風(fēng)險,進而提升企業(yè)的盈利能力和價值創(chuàng)造能力。

　　(四)加強人才培養(yǎng),完善推行管理會計的環(huán)境

　　與傳統(tǒng)核算型會計人才相比,管理型會計人才要求有更深厚的專業(yè)知識儲備和更廣闊的知識面,既要精通企業(yè)財務(wù)會計的原理、方法及相關(guān)的政策法規(guī),也要全面掌握現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理知識和企業(yè)的財務(wù)狀況,進而對企業(yè)的經(jīng)營活動進行事前預(yù)測、事中控制和事后考核。隨著我國經(jīng)濟的迅猛發(fā)展,人才緊缺將成為制約企業(yè)推廣和應(yīng)用管理會計的瓶頸。因此公交企業(yè)必須加強人才的培養(yǎng)。

　　同時,完善推行管理會計的環(huán)境也非常必要。目前,我國的管理會計研究與實踐還不能很好地結(jié)合,這就需要社會各界積極創(chuàng)造有利的環(huán)境,一方面加強理論研究,一方面推進管理會計在企業(yè)中的應(yīng)用。我國應(yīng)盡快為制定出一套適合我國企業(yè)實際情況的管理會計制度和規(guī)范,促進理論與實踐的結(jié)合及相互促進。

　　參考文獻:

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