班級管理工作論文范本

　　班級管理工作論文范本篇2

　　淺析高中班主任班級管理工作

　　摘要："以學(xué)生為中心"這一觀念源于美國兒童心理學(xué)家和教育家杜威的"以兒童為中心"的觀念，就是杜威極力反對在教學(xué)中采用以教師為中心。這里理念就是教育管理的根本理念，本文首先詮釋以學(xué)生為中心的含義，同時闡述怎樣做好以學(xué)生為中心的高中班主任管理工作。

　　關(guān)鍵詞：學(xué)生;中心;高中班主任;班級管理

　　一 以學(xué)生為中心的涵義

　　為什么要"以學(xué)生為中心(該觀念源于美國兒童心理學(xué)家和教育家杜威的"以兒童為中心"的觀念，杜威極力反對在教學(xué)中采用以教師為中心的做法。)"因為，學(xué)生的需求、利益和發(fā)展是教育的根本出發(fā)點和落腳點。在我們教學(xué)的過程中，"以學(xué)生為中心"這一觀點一再被強調(diào)和重視。以學(xué)生的發(fā)展是新課標(biāo)的核心理念。對于班主任管理工作來說，這一觀點也同樣重要，班主任在實際的工作中要把學(xué)生的利益、安全、健康擺在工作的首位，這樣再能真正做到教書育人。

　　二 做好以學(xué)生為中心的高中班主任管理工作

　　1.高中班主任的角色轉(zhuǎn)變。

　　隨著時間的發(fā)展，時代的進步，現(xiàn)在教育事業(yè)的不斷發(fā)展，班主任的形象也在發(fā)生著變化，之前，班主任是說教者，是批評者，是權(quán)威者?，F(xiàn)在，班主任要放平姿態(tài)，跟學(xué)生和平共處，教師的言行舉止對于學(xué)生來說起到引導(dǎo)、示范、監(jiān)督和糾正的作用。高中生已經(jīng)知道是非對錯，但是，他們?nèi)鄙僮钥啬芰Α＿@就需要教師循循善誘，而不是一味的批評，讓學(xué)生懂得什么叫付諸行動，逐漸養(yǎng)成自我管理能力。除此之外，教師在評價學(xué)生的時候，要結(jié)合學(xué)生多方面的情況，不能只從這個學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和自己觀察的角度評價。還應(yīng)該重視同學(xué)的觀點、學(xué)生本人對自己的看法、任課老師的評價和家長的評價等。

　　2.注重心理健康教育。

　　曾經(jīng)有專家對中學(xué)生做過調(diào)查，調(diào)查顯示，15%的初中生存在心理健康問題，而高中生中則達到19%。隨著社會壓力的不斷增大，存在心理健康問題的學(xué)生越來越多。而在大部分學(xué)校而言，教師們依舊只注重學(xué)生的成績，而忽略了心理健康教育。高中生中普遍存在的一些心理健康問題有自卑、嫉妒、早戀、壓力和叛逆等。其中，早戀問題和壓力問題是比較突出的問題。很多班主任一發(fā)現(xiàn)學(xué)生間存在親密關(guān)系時，就非常敏感，馬上找學(xué)生談話，甚至告知家長。其實，班主任過于敏感會給學(xué)生造成傷害。高中生開始對異性產(chǎn)生好感是完全符合心理發(fā)展規(guī)律的，班主任應(yīng)有正確認識。對于交往密切的同學(xué)，也許他們只是志趣相投的好朋友。班主任在教育學(xué)生前必須弄清楚事實，不能一棒子敲，否則會傷害學(xué)生心理，反而影響他們心理的正常發(fā)展和學(xué)習(xí)的正常進行。而對于高中生所面臨高考升學(xué)壓力問題，班主任更應(yīng)該從多渠道與學(xué)生溝通交流。對本身自卑的同學(xué)要多予以鼓勵，不要過分要求他們的分?jǐn)?shù)和排名，可以鼓勵其參加一些體育活動或者找人談心，以緩解壓力。

　　3.給予自由發(fā)展的空間。

　　高中生已經(jīng)不同于初中生，他們漸漸步入成年人的階段，所以比初中生更需要有自己的空間。因而作為高中班主任，不能把他們完全當(dāng)成孩子一樣，事事安排妥當(dāng)，親力親為，這樣學(xué)生不僅不感激老師，反而覺得老師嘮叨，學(xué)生永遠都學(xué)不會自我管理和規(guī)劃。就做班主任的情況看來，教師可以撒開手來，給予他們發(fā)展的空間。比如，在舉辦學(xué)生活動時，班主任不應(yīng)該作為活動策劃者或者導(dǎo)演來指揮他們。只是把學(xué)校的任務(wù)傳達到班上，讓班干和具有一定特長的學(xué)生去組織。從策劃到排練到真正的比賽表演，班主任可以偶爾過問一下進展情況，或偶爾到場觀看一會兒，整個過程都讓學(xué)生自己去操作，讓他們學(xué)會規(guī)劃、學(xué)分工合作等等。從中，他們也自然地增強了集體榮譽感。我認為，這樣的方式，不僅讓班主任工作變得輕松，同時學(xué)生也在快樂中得到鍛煉、教育和成長。

　　4.獎懲分明，寬嚴(yán)相濟。

　　班主任管理，離不開一定的規(guī)章制度，每個班都會針對自己班級實際情況進行班規(guī)的制定。在很多學(xué)生和老師眼里，那些班規(guī)僅僅是在開學(xué)初期能管用，而到了學(xué)期中后期就完全被拋之腦后，甚至班主任自己本身也忘了班規(guī)那回事。于是，班主任不得不每天強調(diào)紀(jì)律。其實，如果堅持做好對班規(guī)等規(guī)則的執(zhí)行，做到獎懲分明，寬嚴(yán)相濟，那么管理也就沒有那么難了。首先強調(diào)操行分等級的重要性，如會與評優(yōu)評獎和升學(xué)掛鉤，讓學(xué)生重視操行。然后讓班干部輪流對學(xué)生的操行分進行統(tǒng)計，嚴(yán)格按照班規(guī)執(zhí)行，并每周小結(jié)一次，該獎勵的及時獎勵，該懲罰的也一定懲罰到位，周周堅持如此，讓學(xué)生意識到班規(guī)的真正意義，從而形成良好習(xí)慣，問題學(xué)生也將越來越少。

　　5.學(xué)高為師，身正為范。

　　高中時期，是學(xué)生真正形成世界觀人生觀價值觀的關(guān)鍵時期，而學(xué)生的人格、觀念的形成很大程度上是受班主任言行舉止和人格魅力的影響?？鬃佑性疲?quot;其身正，不令而行，其身不正，雖令不從"，可見為人師表的重要作用。作為班主任，我認為，首先是自己的學(xué)科教學(xué)要成功。作為班主任，在教學(xué)的過程中，絲毫不敢怠慢。只有首先讓學(xué)生喜歡自己的課堂，喜歡自己的科目，學(xué)生才認可教師，進而支持班主任。其次，淵博的知識可以提升人格魅力。學(xué)生都喜歡崇拜優(yōu)秀的人。在班級管理中，如果能運用一些跨學(xué)科的知識來教育他們，會讓學(xué)生覺得，班主任不僅僅是懂英語，還懂歷史等，這會增大自己在學(xué)生中的威望。班主任可以經(jīng)常參閱怎樣做好班主任之類的書籍，將書籍里的理論與班主任管理工作聯(lián)系起來的，這樣的才是好書。

　　再者，就是班主任日常的言行舉止會帶給學(xué)生很大影響。例如，教導(dǎo)學(xué)生注意班級衛(wèi)生時，自己也非常注意保潔。在過道上看到垃圾，會拾起來扔到垃圾筐;談到某位老師，會稱某某老師，而不是直呼其名，讓學(xué)生明白，對師長不管是人前背后，都要尊敬，而不能在私下里對老師指直呼其名。教師的良好的平行將會對學(xué)生起到潤物無聲的作用。

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