作為行政機關(guān)為實現(xiàn)自身管理職能而采取的手段,行政管理的重要性不言而喻。下文是學習啦小編為大家搜集整理的關(guān)于行政管理本科生畢業(yè)論文的內(nèi)容，歡迎大家閱讀參考!

　　行政管理本科生畢業(yè)論文篇1

　　淺談行政管理體制改革核心與重點

　　摘要：隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展以及市場結(jié)構(gòu)發(fā)生的深刻變革，我國政府部門的一項重要任務(wù)就是推進行政管理體制的不斷深化改革。同時這也是進一步落實科學發(fā)展觀以及促進我國社會主義和諧社會建設(shè)的重要途徑。在深化行政管理體制改革的過程當中應(yīng)該明確行政管理體制的改革方向，并針對我國目前行政管理體制的主要特點制定有效的解決對策，促進我國行政管理體制的進一步深化改革。本文將針對我國行政管理體制改革的必要性以及深化行政管理體制改革的主要方向進行分析，探究我國行政管理體制改革的核心以及重點。

　　關(guān)鍵詞：行政管理體制;重點;核心;體制改革

　　隨著我國市場經(jīng)濟的快速發(fā)展以及政府職能的不斷深化改革，在市場經(jīng)濟發(fā)展的過程中，政府所起到的調(diào)節(jié)作用的重要性日益凸顯，對我國的行政管理體制實施進一步的優(yōu)化與改革有利于促進我國社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，同時這也是順應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展需求而提出的主要的解決對策。對我國政府的行政管理職能進行合理的改革有利于在社會發(fā)展進程中實現(xiàn)中國共產(chǎn)黨的目標和宗旨，同時也有利于我國繼續(xù)堅定不移的走科學發(fā)展道路，進一步促進我國社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，提升我國的綜合國力。

　　一、深化行政管理體制改革的主要方向

　　1.行政管理體制向公共管理體制發(fā)展。

　　在行政體制的改革過程中主要受到計劃經(jīng)濟體制的影響，使得行政管理體制當中存在著很多的弊端。新中國成立以來，我國政府始終堅持著社會主義的基本發(fā)展方向，而在行政部體制實施改革之前體制中的作用和功能等已經(jīng)不能滿足我國社會主義發(fā)展的基本需求，因此進行改革是必然選擇。在行政體制改革的過程中應(yīng)該遵循以人為本的原則，將公共管理體制最為改革中的主要發(fā)展方向，是改革的結(jié)果符合人民民主的意志，確保公共權(quán)力的有效實施。在改革中遵循民主、平等、法制、公平的改革原則。

　　2.向著民主與法制方向發(fā)展。

　　當行政體制轉(zhuǎn)變?yōu)楣补芾眢w制之后，就應(yīng)該始終堅持民主管理的原則。在管理工作中將依法管理作為保障性措施，在實施行政體制改革的過程中必須不斷加強我國的民主以及法制的建設(shè)，確保我國社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展過程中能夠始終遵循公平與公正的發(fā)展原則，同時維護社會主義的民主和法制也是推進行政管理體制改革的重要途徑。

　　3.合理分配行政職權(quán)。

　　改革之前，集權(quán)制的管理體制一直是我國行政管理中存在的重大問題和缺陷，因此在改革的過程中必須通過政府出臺的一系列政策和措施等分化集權(quán)，避免出現(xiàn)行政管理中集權(quán)過于嚴重的問題，可以通過職權(quán)分配以及權(quán)力下放等措施來解決集權(quán)問題。其中下放權(quán)力主要是針對我國制度結(jié)構(gòu)當中存在的缺陷而制定的，將上級權(quán)力分配到下級部門，能夠從根本上改變權(quán)力集中的問題;職權(quán)分配中主要應(yīng)該處理好政府與黨的關(guān)系問題，同時處理好人民政府與廣大人民的關(guān)系，在這個過程中應(yīng)該始終遵循民主與法制的基本管理原則。

　　4.由職能轉(zhuǎn)變深化到職能定位。

　　在行政管理的改革過程中公共管理以及公共服務(wù)植公共行政體系當中的兩個主要定位，轉(zhuǎn)變政府職能，使其轉(zhuǎn)化為政府職能的合理定位，確保權(quán)力下放能夠真正的落實到位，不僅要解決好高層政府職能部門職權(quán)過于集中的問題，同時還要解決好下級政府部門權(quán)力增強的問題，進而有效的確保社會對于我國政府的強大的依賴性，同時進一步明確我國下級政府的職能及權(quán)力的定位，為我國市場經(jīng)濟的快速發(fā)展營造良好的發(fā)展環(huán)境，促進市場經(jīng)濟的進一步發(fā)展。

　　5.深化管理體系。

　　行政管理體制的改革過程就是通過對政府機構(gòu)部門的精簡以及對政府機構(gòu)部門職能不斷進行優(yōu)化的過程。對于管理結(jié)構(gòu)的優(yōu)化以及精簡是整個行政管理體制改革當中的重要內(nèi)容，在改革的整個過程中，首先要建立科學有效的職權(quán)分配制度，對我國政府部門的行政層級實施精簡，針對地方法、政府的職權(quán)等進行加強和優(yōu)化，針對我國政府的組織結(jié)構(gòu)、政府部門的層級以及各級政府的職權(quán)和權(quán)利等方面進行全面的優(yōu)化與改革。

　　二、深化行政管理體制改革的核心與重點

　　1.促進市場經(jīng)濟的發(fā)展。

　　深化我國政府部門的行政管理體制改革的最終目標就是促進我國社會主義市場經(jīng)濟的快速發(fā)展，提高人們生活水平，增強我國的綜合實力。在整個改革的過程中最為核心的內(nèi)容救治推進我國政府職能的轉(zhuǎn)變和優(yōu)化，充分發(fā)揮出政府在促進市場經(jīng)濟發(fā)展、實施市場監(jiān)督以及提供社會服務(wù)職能中的作用，確保在社會發(fā)展過程中政府能夠充分發(fā)揮自身作用，承擔起必要的責任。轉(zhuǎn)變政府職能的過程中首先應(yīng)將政府、市場中介以及相關(guān)私營企業(yè)等的關(guān)系分開，避免在管理的過程中出現(xiàn)部門政府以及政府人員利用職權(quán)和職務(wù)之便對市場發(fā)展環(huán)境進行干涉以及違法幫助相關(guān)私營企業(yè)的情況出現(xiàn)。

　　2.加快民主法制建設(shè)步法。

　　在政府部門執(zhí)法的過程中相關(guān)的領(lǐng)導以及執(zhí)法人員必須首先明確在我國法律中賦予的職責以及權(quán)力，在執(zhí)法過程中強化服務(wù)意識，確保嚴格執(zhí)法，依法執(zhí)法，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)中所規(guī)定的執(zhí)法權(quán)限以及執(zhí)法程序等合理的運用自身的執(zhí)法職權(quán)，確保執(zhí)法的規(guī)范性以及公正廉潔性，努力做到為民執(zhí)法和公正執(zhí)法。在促進社會發(fā)展的過程當中，通過依法行政促進我國市場經(jīng)濟中企業(yè)相關(guān)制度的建設(shè)和完善，建立健全科學有效的政府職能以及政績的完善評價機制和評級體系。通過依法執(zhí)政為我國的社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展營造一個公平、自由、平等、法制的環(huán)境，推動我國市場經(jīng)濟的發(fā)展，促進我國社會主義和諧社會的建設(shè)。

　　3.完善政府機構(gòu)職能。

　　在我國社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展過程中，對政府職能進行不斷的優(yōu)化與改革是把握市場經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律的必要前提和基本條件，在對我國政府職能實施優(yōu)化的過程當中可以對中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政能力進行進一步的游湖，提升執(zhí)政能力，激發(fā)地方政府的活力，充分發(fā)揮出中共中央以及我國各級地方政府在行政管理體制改革中的作用。在開展行政管理的過程中努力降低行政成本，不斷提升行政管理的效率。對政府的機構(gòu)設(shè)置進行調(diào)整與優(yōu)化，充分發(fā)揮出政府職能部門在促進社會經(jīng)濟發(fā)展中的重要作用。

　　4.建立健全科學的民主決策機制。

　　在我國社會主義發(fā)展的過程中始終離不開民主與法制的建設(shè)，同時民主與法制也是促進社會發(fā)展的根本要素。因此在社會發(fā)展的過程中應(yīng)該針對政府部門的相關(guān)重大決策等制定完善的調(diào)查制度，同時制定針對重大事項決策中的集體決策制度，通過科學合理的決策程序來解決社會發(fā)展過程中面臨的一系列問題，在決策過程中做到及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

　　三、結(jié)語

　　我國政府的行政管理體制的不斷優(yōu)化與改革有助于我國社會主義市場經(jīng)濟在發(fā)展中換發(fā)生機和活力。在改革的過程當中應(yīng)該注意把握改革的主要方向，避免在改革中出現(xiàn)方向性的錯誤，在改革的過程中始終堅持科學與民主的改革方式。通過經(jīng)濟領(lǐng)域、政治領(lǐng)域、社會領(lǐng)域、文化領(lǐng)域以及法制領(lǐng)域的全面性配合推動我國行政管理體制改革的深化發(fā)展。

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